Anno: 2017

Stabilizzare il lavoro dei ricercatori impiegati presso gli Irccs. Lo ribadisce in una nota Cimo chiedendo che venga posta in essere la proposta che era uscita dagli incontri tenuti al Ministero della Salute per inquadrarli con contratti a tempo determinato e con una progressione di carriera legata alla produttività scientifica. Si continua a dire, sottolinea […]

Oltre un anno fa dopo un serrato confronto al Ministero della Salute era stata definita una proposta per inquadrare con contratti a tempo determinato e con una progressione di carriera legata alla produttività  scientifica, il personale che  attualmente lavora negli IRCCS con contratti di collaborazione continuativa e professionale  o con borse di ricerca. Si continua […]

Gentile Direttore, oltre un anno fa dopo un serrato confronto al Ministero della Salute era stata definita una proposta per inquadrare con contratti a tempo determinato e con una progressione di carriera legata alla produttività  scientifica, il personale che  attualmente lavora negli Irccs con contratti di collaborazione continuativa e professionale  o con borse di ricerca. […]

Giovedì prossimo è previsto un incontro governo-sindacati sui temi del lavoro e della previdenza. Per quest’ultima, in particolare, si parlerà anche dell’adeguamento automatico dell’età pensionabile alle aspettative di vita. Un argomento di grande attualità che ha suscitato non poche polemiche politiche; il sindacato ha anche chiesto, unitariamente, una modifica del meccanismo, considerato punitivo per i […]

SPECIALE | Prende il via il dossier di Sanità Informazione sul rinnovo del contratto della professione medica: ogni settimana, un’intervista esclusiva a esponenti di punta dei sindacati della categoria e delle istituzioni. Questa settimana parla Riccardo Cassi, Presidente di CIMO Dopo ben otto anni di stallo, i sindacati della categoria sanitaria sono pronti ad affrontare la trattativa […]

Leggi il servizio su Il Sole 24 Ore Sanità   Necessità di clausole e procedure che garantiscano l’efficacia e cogenza degli accordi, riconoscimento del ruolo del sindacato in tutti gli istituti che hanno riflesso sulla sicurezza dei pazienti e degli operatori,introduzione di un modello contrattuale che garantisca l’omogeneità di applicazione delle norme in tutte le […]

Si riparte dalle performance Valorizzazione delle competenze – Orari flessibili e nuovo part time   Cimo e Fesmed, riunite in Federazione da oltre un anno, hanno effettuato un’analisi congiunta dei temi connessi alla riapertura del tavolo contrattuale al fine di condividere in maniera approfondita un percorso che porti a una piattaforma unitaria, che abbia come […]